Salaire & Impôts

PASS 2026 : 48 060 euros par an, 4 005 euros par mois, 220 euros par jour

PASS 2026 : 48 060 euros par an, 4 005 euros par mois, 220 euros par jour, soit 2 % de plus qu'en 2025. Le PASS 2027 est annoncé à 48 900 euros. Ce qu'il plafonne, avec un salaire de 60 000 euros découpé en tranches.

29 août 2026 · mis à jour 24 octobre 2026 8 min de lecture

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Le PASS 2026, plafond annuel de la Sécurité sociale, vaut 48 060 euros par an, soit 4 005 euros par mois et 220 euros par jour. L’arrêté du 22 décembre 2025 l’a relevé de 2 % par rapport à 2025. Pour 2027, le Bulletin officiel de la Sécurité sociale annonce 48 900 euros, mais l’arrêté qui le confirme n’est pas encore publié. Ici, PASS désigne le seuil au delà duquel une partie de votre rémunération cesse de compter pour certains droits et certaines cotisations (le parcours d’études de santé porte le même sigle, sans rapport).

PASS 2026 : le montant, de l’année à l’heure

Tout part de la valeur mensuelle, 4 005 euros, que les services de paie appellent PMSS. Les autres périodicités s’en déduisent, et la circulaire de l’Assurance retraite du 5 janvier 2026 les donne toutes.

Période	PASS 2026	D’où vient le chiffre
Annuel	48 060 €	4 005 € × 12
Trimestriel	12 015 €	4 005 € × 3
Mensuel	4 005 €	Valeur de départ
Quinzaine	2 003 €	4 005 € ÷ 2, arrondi
Hebdomadaire	924 €	Valeur publiée
Journalier	220 €	Valeur publiée
Horaire	30 €	Valeur publiée

En 2025, le plafond mensuel valait 3 925 euros et le plafond journalier 216 euros (arrêté du 19 décembre 2024), ce qui donnait 47 100 euros sur l’année. De 3 925 à 4 005 euros, la hausse est de 2,04 %, arrondie à 2 % par Service Public. À Mayotte, le plafond mensuel de 2026 est de 3 022 euros.

Comment le PASS est fixé chaque année

Personne ne le décide au cas par cas. Selon Service Public, son augmentation dépend de l’évolution du salaire moyen par tête de l’année précédente. Les règles de calcul sont posées par le décret n° 2021-989 du 27 juillet 2021 et par l’article D. 242-17 du code de la sécurité sociale. Un arrêté publié au Journal officiel fin décembre donne ensuite les montants au 1er janvier.

Une règle mérite d’être connue : si le calcul tombait sous le plafond en vigueur, la valeur actuelle serait reconduite. Le PASS ne baisse pas. Il a progressé de 2 % en 2026, et 1,74 % de plus est annoncé pour 2027.

Ce que le PASS plafonne

Service Public le présente comme la base de calcul du montant maximal de plusieurs prestations : indemnités journalières (maladie, accident du travail, maternité, paternité), pensions d’invalidité, pensions d’assurance vieillesse du régime général. Côté employeur, il sert à calculer les cotisations sur le salaire (assurance vieillesse, chômage, retraites complémentaires), les seuils d’exonération des indemnités de rupture, les indemnités liées aux stages en entreprise des étudiants et la contribution au fonds national d’aide au logement.

Quelques valeurs 2026 que le PASS fixe directement, d’après la circulaire de l’Assurance retraite :

la retraite personnelle maximale du régime général : 24 030 euros par an, soit 2 002,50 euros par mois, la moitié du PASS ;
le versement pour valider un trimestre de stage en entreprise, pour une demande déposée en 2026 : 481 euros, soit 12 % du plafond mensuel (4 005 × 12 % = 480,60 euros, arrondis) ;
le plafond du cumul emploi retraite plafonné des indépendants (il ne s’applique pas à ceux qui remplissent les conditions du cumul intégral) : 24 030 euros par an, ou 48 060 euros en zone de revitalisation rurale et en quartier prioritaire de la politique de la ville.

Le PASS borne les calculs, pas votre paie. Une entreprise peut verser 80 000 euros à un salarié, ce qui dépasse le PASS de 31 940 euros : cette part n’est simplement plus prise en compte dans les calculs plafonnés.

Un salaire de 60 000 euros face au PASS 2026

Prenez une salariée payée 60 000 euros brut par an, soit 5 000 euros par mois. Le PASS la coupe en deux tranches.

Ligne	Annuel	Mensuel
Salaire brut	60 000 €	5 000 €
Tranche 1, jusqu’au PASS	48 060 €	4 005 €
Tranche 2, au dessus du PASS	11 940 € (60 000 moins 48 060)	995 € (5 000 moins 4 005)

Vérification : 995 euros × 12 = 11 940 euros. Pour toute cotisation calculée sur une assiette plafonnée, seuls 4 005 euros par mois entrent dans la base. Pour la retraite de base, le raisonnement est le même, et la conséquence est nette : ces 11 940 euros n’augmentent pas la pension de base, plafonnée à 24 030 euros par an. Une personne payée 48 060 euros et une autre payée 60 000 euros ont le même maximum de retraite de base en 2026.

Pour passer du brut au net sur ce salaire, le simulateur salaire brut net fait le calcul. Pour estimer ce que le plafond laisse de côté dans votre pension, le simulateur de retraite reprend vos revenus année par année, et l’article sur la retraite brut net en 2026 détaille le passage de la pension brute à la pension versée.

Les plafonds d’épargne salariale calculés avec le PASS 2026

Plusieurs plafonds de l’épargne salariale sont des pourcentages du PASS. Service Public publie les montants, que l’on retrouve ainsi :

Dispositif	Part du PASS	Calcul	Montant 2026
Abondement de l’employeur au PEE	8 %	48 060 € × 0,08	3 844,80 €
Abondement au PER d’entreprise collectif	16 %	48 060 € × 0,16	7 689,60 €
Participation, plafond individuel	75 %	48 060 € × 0,75	36 045 €

Service Public arrondit le plafond du PER d’entreprise collectif à 7 690 euros. Une seconde limite s’ajoute : l’abondement ne peut pas dépasser trois fois ce que vous avez versé. Si vous placez 1 000 euros sur le PEE, l’entreprise peut ajouter au plus 3 000 euros (3 × 1 000), sous le plafond de 3 844,80 euros. Pour atteindre ce plafond, il faut verser 1 281,60 euros (3 844,80 ÷ 3). Cela suppose que votre entreprise abonde au maximum, ce qu’elle n’est pas obligée de faire.

Le simulateur d’épargne salariale applique ces plafonds à votre versement, et l’article sur l’épargne salariale, le PEE et l’intéressement compare les dispositifs.

Le piège du PER : pourquoi la déduction des versements 2026 se calcule avec 47 100 euros

Pour les versements faits en 2026 sur un PER, Service Public donne au salarié un plafond de déduction compris entre 4 710 euros et 37 680 euros. Ces deux montants ne sortent pas du PASS 2026 :

plancher : 10 % × 47 100 euros = 4 710 euros
maximum : 10 % × 8 × 47 100 euros = 37 680 euros

Le PASS retenu est celui de 2025, l’année des revenus professionnels qui servent au calcul. Un calcul fait avec 48 060 euros donnerait 4 806 euros et 38 448 euros, et il serait faux. C’est l’erreur la plus facile à commettre, parce que le PASS 2026 est le chiffre que tout le monde a en tête. Le détail, avec deux cas pratiques, est dans l’article sur le plafond de déduction du PER en 2026, et le simulateur de plan d’épargne retraite calcule votre plafond personnel.

PASS 2027 : ce qui est annoncé, ce qui reste à confirmer

Le 19 octobre 2026, Service Public a relayé la communication du Bulletin officiel de la Sécurité sociale : le PASS augmenterait de 1,74 % au 1er janvier 2027. Le texte officiel n’existe pas encore, puisque l’arrêté doit être publié avant la fin de 2026. Tant que l’arrêté n’est pas paru, ces chiffres restent annoncés.

Période	2026	2027 annoncé
Annuel	48 060 €	48 900 €
Trimestriel	12 015 €	12 225 €
Mensuel	4 005 €	4 075 €
Hebdomadaire	924 €	940 €
Journalier	220 €	224 €
Horaire	30 €	30 €
Mayotte, mensuel	3 022 €	3 229 €

Avec ce montant, la salariée à 60 000 euros verrait sa tranche 2 passer de 11 940 euros à 11 100 euros (60 000 moins 48 900), et le plafond d’abondement du PEE à 3 912 euros (48 900 × 0,08). Rien de tout cela ne s’applique avant le 1er janvier 2027.